جایی که دانش شما، مرزهای تکنولوژی را جابجا میکند
به صفحه فرصتهای شغلی سیمومک خوش آمدید. اگر مهندس مکانیک، هوافضا یا شیمی هستید و شبیهسازی عددی (CFD/FEA) برای شما چیزی فراتر از پاس کردن یک درس دانشگاهی است، جای درستی آمدهاید.
ما در سیمومک، به دنبال کارمند نیستیم؛ ما به دنبال همکار، ایدهپرداز و حلکننده مسئله هستیم. ما تیمی ساختهایم که در آن، هر روز با چالشهایی روبرو میشویم که دیگران آنها را غیرممکن یا بسیار دشوار میدانند. از شبیهسازی جریان خون در یک رگ مصنوعی گرفته تا بهینهسازی توربینهای بادی غولپیکر، پروژههای ما مرز دانش را لمس میکنند.
اگر به دنبال محیطی هستید که در آن تخصص شما ارزشمند شمرده شود، یادگیری هرگز متوقف نشود و نتایج کارتان در دنیای واقعی اثرگذار باشد، سیمومک خانه دوم شماست.
چرا سیمومک؟ (مزایای پیوستن به ما)
شاید بپرسید چرا باید بین گزینههای مختلف، سیمومک را انتخاب کنم؟ ما برای همکارانمان ارزشهایی خلق کردهایم که فراتر از حقوق ماهانه است:
۱. کار روی پروژههای لبه تکنولوژی (High-Tech)
در اینجا خبری از کارهای روتین و خستهکننده نیست. شما روی پروژههایی کار میکنید که چالشبرانگیز هستند و شما را مجبور میکنند تا عمیقترین لایههای دانش مهندسی خود را به کار بگیرید. هر پروژه، یک کلاس درس جدید است.
۲. محیط کاری پویا و منعطف
ما به نتیجه اهمیت میدهیم، نه ساعتزنی.
- امکان دورکاری (Remote): بخش بزرگی از تیم ما از شهرهای مختلف ایران و حتی خارج از کشور به صورت ریموت با ما همکاری میکنند.
- ساعات کاری شناور: ما درک میکنیم که خلاقیت مهندسی در چارچوب خشک اداری نمیگنجد.
۳. رشد و یادگیری بیوقفه
- دسترسی به منابع: شما به آرشیوی از بهترین دورههای آموزشی، کتب مرجع و سرورهای قدرتمند محاسباتی دسترسی خواهید داشت.
- منتورینگ: در کنار متخصصان ارشدی کار میکنید که سالها تجربه صنعتی دارند و مشتاقانه دانش خود را با شما به اشتراک میگذارند.
۴. پاداش عملکرد و مسیر شغلی شفاف
در سیمومک، سقف درآمد شما را مهارتتان تعیین میکند، نه سابقه کارتان. سیستم پرداخت ما شامل حقوق ثابت + پاداش پروژه (Commission) است که به شما اجازه میدهد متناسب با تلاشتان درآمد داشته باشید.
چه کسانی در سیمومک موفق میشوند؟
ما در فرآیند جذب، بسیار سختگیر هستیم چون معتقدیم کیفیت تیم، کیفیت خروجی را میسازد. ما به دنبال افرادی با ویژگیهای زیر هستیم:
- عاشق یادگیری (Geeky): کسانی که وقتی نسخه جدید Ansys Fluent منتشر میشود، با هیجان Release Note آن را میخوانند تا ببینند چه مدل توربولانسی جدیدی اضافه شده است.
- حلکننده مسئله (Problem Solver): کسانی که وقتی با ارور Divergence مواجه میشوند، ناامید نمیشوند؛ بلکه آن را مثل یک پازل میبینند که باید حل شود.
- دقیق و مسئولیتپذیر: در شبیهسازی، یک اشتباه کوچک در تنظیمات میتواند نتایج را کاملاً غلط کند. ما به همکارانی نیاز داریم که وسواسگونه کار خود را چک میکنند.
- مسلط به زبان تخصصی: توانایی خواندن و درک مقالات ISI و Help نرمافزار به زبان انگلیسی، پیششرط قطعی همکاری با ماست.
فرصتهای شغلی باز (Open Positions)
در حال حاضر، ما برای موقعیتهای زیر به دنبال جذب همکار (تماموقت، پارهوقت یا پروژهای) هستیم:
۱. کارشناس ارشد CFD (کد شغلی: CFD-SEN)
- تخصصهای مورد نیاز: تسلط کامل بر Ansys Fluent و CFX، درک عمیق مکانیک سیالات و انتقال حرارت.
- مهارتهای نرمافزاری: توانایی مشبندی پیشرفته در Ansys Meshing یا Fluent Meshing، آشنایی با SpaceClaim.
- امتیاز مثبت: تجربه کار با UDF، آشنایی با جریانهای چندفازی یا احتراق.
۲. متخصص شبیهسازی چندفیزیکی (کد شغلی: COMSOL-EXP)
- تخصصهای مورد نیاز: تسلط بر COMSOL Multiphysics، توانایی کوپل کردن ماژولهای مختلف (الکترومغناطیس، سیالات، سازه).
- امتیاز مثبت: تجربه در زمینه باتری، بیومکانیک یا MEMS.
۳. توسعهدهنده OpenFOAM (کد شغلی: OF-DEV)
- تخصصهای مورد نیاز: تسلط بر محیط لینوکس، ساختار فایلهای OpenFOAM، توانایی ویرایش و کامپایل حلگرها.
- مهارتهای برنامهنویسی: تسلط بر C++ و Shell Scripting.
۴. کارشناس تولید محتوای مهندسی (کد شغلی: TECH-WRITER)
- تخصصهای مورد نیاز: توانایی نگارش مقالات تخصصی مهندسی به زبان فارسی روان و سئو شده.
- وظایف: نوشتن مقالات بلاگ، ترجمه اخبار تکنولوژی شبیهسازی و تهیه سناریوی ویدیوهای آموزشی.
فرآیند جذب و استخدام
ما برای وقت شما و خودمان ارزش قائلیم، بنابراین فرآیند استخدام را شفاف و سریع طراحی کردهایم:
- ارسال رزومه: فرم انتهای همین صفحه را پر کنید. رزومه شما باید شامل سوابق تحصیلی، لیست پروژههای انجام شده و مهارتهای نرمافزاری باشد. (لطفاً از ارسال رزومههای عمومی خودداری کنید).
- بررسی اولیه: تیم فنی ما رزومهها را بررسی میکند. اگر استانداردهای اولیه را داشته باشید، ظرف ۳ روز کاری با شما تماس میگیریم.
- تست فنی (Technical Challenge): برای اثبات مهارتتان، یک پروژه کوچک شبیهسازی (یا یک فایل دارای ارور) برای شما ارسال میشود تا در زمان مشخص آن را حل کنید. این مرحله “عیار” شما را مشخص میکند.
- مصاحبه (آنلاین/حضوری): در این جلسه بیشتر در مورد فرهنگ سازمانی، انتظارات مالی و اهداف شما صحبت میکنیم.
- شروع همکاری: تبریک میگوییم! شما به خانواده سیمومک پیوستید.
فرم ارسال رزومه
آمادهاید تا مسیر شغلی خود را متحول کنید؟ لطفاً فرم زیر را با دقت تکمیل نمایید و به ایمیل hr@simumech.ir ارسال کنید.
- نام و نام خانوادگی:
- شماره تماس:
- ایمیل:
- موقعیت شغلی مورد نظر: (انتخاب از لیست)
- نوع همکاری: (تماموقت / پارهوقت / پروژهای / کارآموزی)
- لینک پروفایل لینکدین:
- آپلود رزومه (PDF):
- توضیحات تکمیلی: (در چند خط بگویید چرا فکر میکنید برای این موقعیت مناسب هستید؟)
به ایمیلhr@simumech.ir ارسال شود.
نکتهای برای دانشجویان و کارآموزان
ما در سیمومک معتقدیم که باید زکات علم را با آموزش نسل بعدی پرداخت. اگر دانشجو هستید و هنوز تجربه کاری ندارید، اما اشتیاق سوزانی برای یادگیری CFD دارید، میتوانید برای دوره «کارآموزی نخبگان» درخواست دهید.
در این دوره ۳ ماهه، شما روی پروژههای واقعی (تحت نظارت منتور) کار میکنید و اگر عملکرد درخشانی داشته باشید، در پایان دوره استخدام خواهید شد. (ظرفیت این دوره بسیار محدود است و فقط از طریق مصاحبه تخصصی پذیرش انجام میشود).
